Эйтингон – человек, опередивший время: 100-летие выдающегося учёного-экономиста
Профессору Владимиру Эйтингону – выдающемуся экономисту, автору множества программ развития региона, главная из которых стратегическое развитие Воронежской области, – в этом году исполнилось сто лет со дня рождения. На круглом столе, прошедшем в Доме журналистов и приуроченном к этой дате, о его жизненном пути, собственных историях взаимодействия с учителем, мыслителем, выдающимся ученом и человеке говорили участники мероприятия, лично знавшие Владимира Наумовича. Он подготовил плеяды ярких, успешных управленцев для бизнеса и государственных структур. Был настоящим патриотом и истинным ученым.
Модераторами встречи стали замдиректора Регионального центра в сфере производительности труда Валентина Бучина и профессор ВГУ Игорь Рисин. Среди гостей были министр промышленности и транспорта Сергей Хлызов, заместитель министра экономического развития Воронежской области Дмитрий Сизонов, генеральный директор АО «СЗ «ДСК» Андрей Соболев, руководитель управления стратегического планирования и программ развития администрации г. о. г. Воронеж Андрей Жаглин, глава Павловского муниципального района Максим Янцов и другие.
«Никогда не останавливаться» - именно так считал Эйтингон. Это фактически было его девизом. Такими воспоминаниями отрыл встречу Игорь Рисин. Он отметил, что Эйтингон был уникален разнообразием интересов, а также человеком, опередившем время.
- Для меня Эйтингон – это пример управления изменениями. В себе самом: он постоянно менялся. В окружающей среде, которую менял. В людях. Иногда он мог полностью изменить траекторию развития человека. Это обычно совпадало с желаниями самого человека, - рассказал Рисин.
Одной из ключевых идей Владимира Эйтингона – взаимодействию вузов, государства и промышленных предприятий - были посвящены выступления министра промышленности и транспорта Воронежской области Сергея Хлызова и замдиректора Регионального центра в сфере производительности труда Валентины Бучиной.
Ярким примером использования потенциалов вузов, предприятий стала инновационная для своего времени Президентская программа, которую возглавил в 1997 году Владимир Эйтингон. Ее синергетическим эффектом является разработка и внедрение инновационных проектов, создание новых рабочих мест, реструктуризация предприятий, привлечение капитала.
Сотрудники ВГУ отметили, что в вузе стараются использовать управленческий потенциал своих выпускников, организуя мастер-классы, тренинги, производственные экскурсии.
Глава Павловского района Воронежской области Максим Янцов остановился на проблеме нехватки кадров.
- Скоро, возможно, такого дефицита не будет, поскольку многие специалисты, прежде всего, менеджерские, заменит искусственный интеллект. Владимир Наумович уже давно говорил о такой перспективе. А значит, нам надо корректировать программы вузовского обучения, - отметил Максим Янцов.
Своими воспоминаниями об Эйтингоне поделился руководитель управления пресс-службы правительства Воронежской области Андрей Цветков:
- Мне повезло на протяжении более чем пяти лет каждый год встречаться с Владимиром Наумовичем и делать большое интервью о развитии региона за прошедший период. В какой-то момент мне стало казаться, что Владимир Наумович повторяется, и только спустя годы стал понимать, что он не повторялся, а настаивал на определенных мыслях. В первую очередь это касалось человеческого капитала, который не переоценить. Внимание ему нужно было уделять десятилетие назад. Возможно, тогда бы мы не пришли к сегодняшней ситуации кадрового голода.
Круглый стол позволил участникам не только обсудить наследие Владимира Наумовича Эйтингона, но и заложить основу для дальнейшего сотрудничества и развития экономической науки в регионе.
Напомним, что в этом году к 100-летию Эйтингона запланировано несколько крупных событий. Например, ставшая уже традиционной «Управленческая платформа имени Эйтингона». Это ключевая площадка для ведения диалога между бизнесом, высшей школой, властью и обществом, где можно поделиться лучшими практиками и технологиями успешного управления.
Модераторами встречи стали замдиректора Регионального центра в сфере производительности труда Валентина Бучина и профессор ВГУ Игорь Рисин. Среди гостей были министр промышленности и транспорта Сергей Хлызов, заместитель министра экономического развития Воронежской области Дмитрий Сизонов, генеральный директор АО «СЗ «ДСК» Андрей Соболев, руководитель управления стратегического планирования и программ развития администрации г. о. г. Воронеж Андрей Жаглин, глава Павловского муниципального района Максим Янцов и другие.
«Никогда не останавливаться» - именно так считал Эйтингон. Это фактически было его девизом. Такими воспоминаниями отрыл встречу Игорь Рисин. Он отметил, что Эйтингон был уникален разнообразием интересов, а также человеком, опередившем время.
- Для меня Эйтингон – это пример управления изменениями. В себе самом: он постоянно менялся. В окружающей среде, которую менял. В людях. Иногда он мог полностью изменить траекторию развития человека. Это обычно совпадало с желаниями самого человека, - рассказал Рисин.
Работы Эйтингона в области управления персоналом и эффективного регионального развития намного опередили свое время. Участники круглого стола отметили, что его подход к анализу экономических процессов и прогнозированию стабильности рынка до сих пор актуален и является основой для многих современных исследований.
Ярким примером использования потенциалов вузов, предприятий стала инновационная для своего времени Президентская программа, которую возглавил в 1997 году Владимир Эйтингон. Ее синергетическим эффектом является разработка и внедрение инновационных проектов, создание новых рабочих мест, реструктуризация предприятий, привлечение капитала.
Сотрудники ВГУ отметили, что в вузе стараются использовать управленческий потенциал своих выпускников, организуя мастер-классы, тренинги, производственные экскурсии.
Глава Павловского района Воронежской области Максим Янцов остановился на проблеме нехватки кадров.
- Скоро, возможно, такого дефицита не будет, поскольку многие специалисты, прежде всего, менеджерские, заменит искусственный интеллект. Владимир Наумович уже давно говорил о такой перспективе. А значит, нам надо корректировать программы вузовского обучения, - отметил Максим Янцов.
Своими воспоминаниями об Эйтингоне поделился руководитель управления пресс-службы правительства Воронежской области Андрей Цветков:
- Мне повезло на протяжении более чем пяти лет каждый год встречаться с Владимиром Наумовичем и делать большое интервью о развитии региона за прошедший период. В какой-то момент мне стало казаться, что Владимир Наумович повторяется, и только спустя годы стал понимать, что он не повторялся, а настаивал на определенных мыслях. В первую очередь это касалось человеческого капитала, который не переоценить. Внимание ему нужно было уделять десятилетие назад. Возможно, тогда бы мы не пришли к сегодняшней ситуации кадрового голода.
Круглый стол позволил участникам не только обсудить наследие Владимира Наумовича Эйтингона, но и заложить основу для дальнейшего сотрудничества и развития экономической науки в регионе.
Напомним, что в этом году к 100-летию Эйтингона запланировано несколько крупных событий. Например, ставшая уже традиционной «Управленческая платформа имени Эйтингона». Это ключевая площадка для ведения диалога между бизнесом, высшей школой, властью и обществом, где можно поделиться лучшими практиками и технологиями успешного управления.
ГАЛЕРЕЯ
/ ВСЕ СОБЫТИЯ
