Новости

Автоматизация, кадры и креативные индустрии перестали быть отдельными сюжетами промышленной повестки. 5-6 ноября на площадке Marriott Hotel прошел XVI Воронежский промышленный форум «Воронежпром». Главной темой 2026 года организаторы обозначили «Индустрию интеллекта: человек и искусственный интеллект». Практическая повестка события в том, как предприятиям Центрального Черноземья повышать производительность в условиях дефицита кадров, дорогих денег и формирующегося рынка отечественной робототехники. Деловая программа была выстроена вокруг пяти секций и трех сквозных треков – «Умное производство», «Сила кооперации и партнерства» и «Человек будущего в промышленности».

Роботизация без иллюзий: «не медали, а результаты»
Открывая пленарное заседание, состоявшееся во второй день форума, заместитель председателя правительства Воронежской области Артем Верховцев, зачитав приветствие губернатора Александра Гусева, призвал оценивать успехи роботизации не по месту региона в рейтингах, а по конкретным производственным результатам.

– Грамотное использование возможностей нейросетей в индустрии, безусловно, послужит оптимизации человеческого труда, экономии средств, росту производительности и качества продукции. Однако разговор профессионалов имеет особую ценность, когда приносит практическую пользу. Поэтому очень важно, чтобы результаты работы форума ложились в основу реальных дел, – говорится в обращении. – Самое главное – не медали, которые можно повесить за какие-то рейтинги, а то, что у нас есть большой задел и практические результаты предприятий.

Цифры, озвученные на сессии, отрезвляют. Так плотность роботизации в регионе составляет 23,6 робота на 10 тысяч работников. Для сравнения, Южная Корея по этому показателю опережает Россию более чем в десять раз. Задача, поставленная Президентом, войти к 2030 году в топ-25 стран по плотности промышленной роботизации, выглядит амбициозной на фоне формирующейся нормативной базы и отсутствия единой отраслевой статистики.

Показательно, что дискуссия на форуме ушла от абстрактных рассуждений о «замене человека роботом» к экономике внедрения. Исполнительный директор Национальной ассоциации участников рынка робототехники Ольга Мудрова сформулировала ключевой тезис отрасли: «Предприятие покупает не робота, а робототехнический комплекс» – с системой управления, безопасностью, интеграцией в процессы и инжинирингом. Именно поэтому барьеры на пути автоматизации лежат не столько в плоскости производства «железа», сколько в дефиците технологов, способных поставить задачу и оценить эффективность решения.

Председатель комитета Госдумы по цифровому развитию и искусственному интеллекту Александр Сидякин добавил в дискуссию политическое измерение, предостерегнув от избыточного регулирования ИИ: «Эта отрасль не любит избыточных ограничений». По его данным, оборот российской IT-отрасли достигает 5-6 трлн рублей, а количество отечественных технологических решений оценивается примерно в 30 тысяч.

Кооперация: между заводом и заказом
Если пленарное заседание рисовало горизонты, то секция о промышленной кооперации вскрывала болевые точки сегодняшнего дня. Модератор дискуссии Андрей Черваков задал тон разговору вопросом о том, что мешает воронежским предприятиям становиться поставщиками крупных заказчиков. Ответ директора Нововоронежской АЭС Владимира Поварова был честным: «На самом деле проблем очень много».

Речь шла не о закрытости рынка – станция уже работает с региональными поставщиками, а о готовности предприятий соответствовать требованиям. Для крупного заказчика технической компетенции недостаточно, нужны подтвержденная финансовая состоятельность, банковские гарантии и безупречная документация. Как выразился один из участников, завод может изготовить нужное изделие, но не пройти отбор из-за неподготовленного пакета бумаг.

Заместитель министра экономического развития региона Андрей Демидов привел масштаб созданной инфраструктуры: 261 новое производство на инвестиционных площадках, более 125 млрд рублей вложений. Однако главной метрикой кооперации остается не количество введенных мощностей, а объем заказов, которые новые предприятия размещают у местных поставщиков. Пока эта связка работает не в полную силу, и именно поэтому Нововоронежская АЭС и ТПП Воронежской области договорились до конца декабря провести выездную сессию для компаний, заинтересованных в сотрудничестве с атомной станцией.

Кадры: от «найма» к «удержанию»
Кадровая секция форума оказалась, пожалуй, самой эмоционально насыщенной. Здесь обсуждали не только подготовку инженеров будущего, но и предельно конкретные вещи: как возвращать на производство участников СВО и как выстраивать работу с людьми с инвалидностью.

Представитель ВАСО (филиал АО «Ил») Маргарита Глотова рассказала, что на предприятии для ветеранов спецоперации все этапы, от подбора до обучения, идут параллельно, а не последовательно. Один из вернувшихся сотрудников, по ее словам, продолжает заниматься гуманитарной помощью и «весьма встроен в жизнь завода», передвигаясь по территории на квадроцикле.

Участник СВО Александр Александров, потерявший руку, открыл собственное протезно-техническое предприятие. Его история – иллюстрация того, как личная проблема превращается в производственную нишу: он разрабатывает рабочие протезы верхних конечностей и средства адаптации для людей, которым нужно держать болгарку или сварочный аппарат.

– На фронте я увидел множество обычных трудяг, и мало кого видел там из административного корпуса. Можно сделать вывод, что в основном эти люди-трудяги также и вернутся, – отметил ветеран.

Параллельно на форуме шла дискуссия о «профессиях-2030». Представители Нововоронежской АЭС поделились опытом взаимодействия с Нововоронежским политехническим институтом НИЯУ МИФИ и ВГТУ, отметив, что потребность «Росатома» в молодых специалистах к 2030 году оценивается в 300 тысяч человек, включая зарубежные проекты.

Управленческая платформа: разговор о человеке в индустрии
Традиционная встреча выпускников Президентской программы подготовки управленческих кадров в этом году на XII Управленческой платформе имени Владимира Эйтингона «Интеллектуальная индустрия и человек: вперед и выше!» объединилась с промышленным форумом, прошла конференцией о взаимодействии науки, инноваций, образования и бизнеса. Такая связка задала рамку всему мероприятию: разговор о роботах и нейросетях начинался с вопроса о том, кто и как будет ими управлять.

Губернатор у экспозиции и встреча с управленцами
Второй день форума начался с осмотра выставочных экспозиций губернатором Александром Гусевым. На интерактивной площадке, объединившей техникум, филиал АО «Ил» – ВАСО и АО «Авиационные интерьеры – Воронеж», была представлена отрасль авиастроения. Гостям показали использование инженерных технологий 3D-проектирования, сканирования и визуализации в производстве авиационной техники. Эти решения позволяют значительно сократить время подготовки производства новых продуктов в условиях высокого уровня кооперации в рамках Объединенной авиастроительной корпорации.

В тот же день глава региона встретился с участниками Управленческой платформы имени Эйтингона – выпускниками Президентской программы. Разговор шел о подготовке управленческих кадров для промышленности и о том, как регион выстраивает взаимодействие с предприятиями в условиях технологической трансформации.

СоюзМаш: промежуточные итоги и кадровый резерв
Отдельным событием деловой программы стало расширенное заседание Воронежского регионального отделения «Союза машиностроителей России». Председатель ВРО СоюзМаш Анатолий Кузнецов подвел промежуточные итоги работы отделения, обозначив в качестве приоритетов совместное решение задач с предприятиями, подготовку кадров и социальные проекты .

Кадровое направление стало одним из центральных в повестке заседания. ВРО СоюзМаш традиционно поддерживает федеральные проекты – многопрофильную инженерную олимпиаду «Звезда» и акцию «Неделя без турникетов», которые помогают школьникам и студентам познакомиться с промышленностью. По словам Кузнецова, задача отделения – «создавать условия для того, чтобы школьники, студенты и молодые специалисты осознавали важность инженерных профессий, видели свою перспективу на предприятиях» .

Социальная составляющая работы ВРО также получила отражение на заседании. Речь шла о донорских акциях, в которых участвуют сотрудники предприятий, и о гуманитарных проектах в подшефных районах ЛНР, включая программу «Индустриальный класс» по оборудованию школьных мастерских. Куратором воронежского отделения выступает банк НОВИКОМ, председатель правления которого Елена Георгиева входит в Бюро Центрального совета Союза машиностроителей России.

Репутация как капитал
Одной из новаций форума стало спецпроектное направление «Креативный капитал». Секция «Голос индустрии» на XVI Воронежском промышленном форуме собрала руководителей пресс-служб и маркетологов промышленных предприятий. Разговор шел не о «бантиках на производстве», а о репутации как измеримом активе, особенно чувствительном для малого и среднего бизнеса, где каждый ресурс на счету, а доверие приходится завоевывать с нуля.
Главный вывод секции: репутация в промышленности – капитал. Чтобы он работал, нужны три вещи – человеческое лицо, разумное использование технологий и честный диалог с рынком.

АртПром: когда завод становится героем
Эта же мысль получила развитие на площадке «АртПром ЦФО» – окружного этапа фестиваля креативных технологий, организованного Фондом «От винта» при поддержке Минпромторга. Программа включала пленарную сессию «Искусство для промышленности – промышленность для искусства», дискуссии о том, как локальный код превращается в современный продукт, и презентацию «Карты АртПрома».

Кульминацией направления стал финал «АртПрома». Главным событием здесь оказался не традиционный доклад, а театр. Народный самодеятельный коллектив «ЭлектроТеатр» АО «Электросигнал» показал постановку, посвященную изобретателю радио Александру Попову. Этот заводской театр, действующий с 2014 года и объединяющий более 30 сотрудников предприятия – рабочих, инженеров, служащих, давно перерос статус корпоративной самодеятельности. «ЭлектроТеатр» сегодня потенциальная точка промышленного туристического маршрута, способную формировать эмоциональную связь с предприятием и повышать интерес к инженерным профессиям, инструмент внешней коммуникации, работающий на репутацию и привлекательность промышленности в целом.

Форум завершился, но повестка, обозначенная на нем, требует продолжения.

Ирина ПОЛУЭКТОВА