От шести паровозов до 3600 электровозов в год: Россошанское локомотивное депо называют лучшим в России
В ходе рабочего визита в Россошанский район губернатор Александр Гусев и заместитель председателя Государственной Думы Алексей Гордеев оценили потенциал сервисного локомотивного депо «Россошь – Пассажирская». Это предприятие, отмечающее в следующем году 155-летний юбилей, демонстрирует успешную модель адаптации исторической промышленной инфраструктуры к современным рыночным требованиям.
С момента основания в 1871 году депо прошло путь от небольшого «паровозного сарая» до ключевого звена в логистической цепи юга России. Сегодня, будучи частью национального холдинга «ЛокоТех», предприятие специализируется на ремонте и обслуживании электровозов для пассажирских перевозок.
Как отметил губернатор Александр Гусев, депо является критически важным объектом для транспортного коридора, связывающего центр страны с южными регионами.
- Через Россошанский район ежедневно проходят сотни пассажирских и грузовых поездов. Мощности предприятия позволяют обеспечивать высокое качество ремонта более 3,5 тысяч локомотивов в год. Только за восемь месяцев 2024 года здесь уже отремонтировано свыше 2300 единиц техники, — подчеркнул Гусев.
Летний пик нагрузок, когда пассажиропоток возрастает в разы, предприятие выдерживает за счет круглосуточного графика работы, обслуживая до 16 локомотивов в сутки.
Федор Дытынко, заместитель генерального директора «ЛокоТех» по корпоративным коммуникациям, выделил депо «Россошь» на фоне 88 аналогичных предприятий холдинга.
- Это депо - лидер по качеству работы и количеству рационализаторских предложений от сотрудников. Это прямое подтверждение высокой профессиональной культуры и ответственности коллектива, - заявил Дытынко.
В коллективе трудятся 420 специалистов. Предприятие восемь раз признавалось лучшим по итогам корпоративных соревнований, что свидетельствует о сильной внутренней мотивации. Уровень средней заработной платы, составляющий около 80 тысяч рублей, является конкурентным для региона и способствует удержанию квалифицированных кадров.
Алексей Гордеев отметил устойчивость предприятия, указав на постоянную модернизацию производственных процессов. - Важно, что сегодня представители промышленности чувствуют себя уверенно, - резюмировал он.
Отдельным стратегическим активом является системная профориентационная работа. Ежегодно около 500 школьников и студентов знакомятся с работой депо. Эта практика, редкая для предприятий Россоши, формирует будущий кадровый резерв и способствует закреплению молодежи в регионе.
Сервисное локомотивное депо «Россошь» представляет собой пример успешного промышленного предприятия с глубокими историческими корнями, которое не только сохранило, но и приумножило свою значимость. Эффективная интеграция в национальную логистическую структуру, сильный кадровый потенциал, устойчивые финансовые показатели и инвестиции в развитие делают его важным элементом экономики Воронежской области и транспортной системы страны в целом.
С момента основания в 1871 году депо прошло путь от небольшого «паровозного сарая» до ключевого звена в логистической цепи юга России. Сегодня, будучи частью национального холдинга «ЛокоТех», предприятие специализируется на ремонте и обслуживании электровозов для пассажирских перевозок.
Как отметил губернатор Александр Гусев, депо является критически важным объектом для транспортного коридора, связывающего центр страны с южными регионами.
- Через Россошанский район ежедневно проходят сотни пассажирских и грузовых поездов. Мощности предприятия позволяют обеспечивать высокое качество ремонта более 3,5 тысяч локомотивов в год. Только за восемь месяцев 2024 года здесь уже отремонтировано свыше 2300 единиц техники, — подчеркнул Гусев.
Летний пик нагрузок, когда пассажиропоток возрастает в разы, предприятие выдерживает за счет круглосуточного графика работы, обслуживая до 16 локомотивов в сутки.
Федор Дытынко, заместитель генерального директора «ЛокоТех» по корпоративным коммуникациям, выделил депо «Россошь» на фоне 88 аналогичных предприятий холдинга.
- Это депо - лидер по качеству работы и количеству рационализаторских предложений от сотрудников. Это прямое подтверждение высокой профессиональной культуры и ответственности коллектива, - заявил Дытынко.
В коллективе трудятся 420 специалистов. Предприятие восемь раз признавалось лучшим по итогам корпоративных соревнований, что свидетельствует о сильной внутренней мотивации. Уровень средней заработной платы, составляющий около 80 тысяч рублей, является конкурентным для региона и способствует удержанию квалифицированных кадров.
Алексей Гордеев отметил устойчивость предприятия, указав на постоянную модернизацию производственных процессов. - Важно, что сегодня представители промышленности чувствуют себя уверенно, - резюмировал он.
Отдельным стратегическим активом является системная профориентационная работа. Ежегодно около 500 школьников и студентов знакомятся с работой депо. Эта практика, редкая для предприятий Россоши, формирует будущий кадровый резерв и способствует закреплению молодежи в регионе.
Сервисное локомотивное депо «Россошь» представляет собой пример успешного промышленного предприятия с глубокими историческими корнями, которое не только сохранило, но и приумножило свою значимость. Эффективная интеграция в национальную логистическую структуру, сильный кадровый потенциал, устойчивые финансовые показатели и инвестиции в развитие делают его важным элементом экономики Воронежской области и транспортной системы страны в целом.
ГАЛЕРЕЯ
/ ВСЕ СОБЫТИЯ
